人事派遣服务最显著特征就是法定雇主与用工单位的分离。
方式一：由用工单位提出用工需求，派遣公司将符合需求的员工派遣至用工单位工作。
方式二：客户将部分在岗员工转移给派遣公司，派遣公司作为员工的法定雇主。人事代理是由企业提出服务需求,专业服务放、个税缴纳等相关人力资源服务。
我们的服务
招聘与配置
协助客户进行员工的招聘，或由客户转出员工到海之拓。
劳动关系管理
依法与派遣员工签订劳动合同，办理员工入、离职、员工档案管理。
福利管理
为派遣员工准确计算并及时缴纳社保、公积金、同时可根客户据需求,有选择地提供商业保险、体检、生日、节假日等福利。
薪酬核算与发放
薪酬计算、发放、个税代缴、保密工资单服务。
劳动争议预防与处理
为企业提供劳动争议预案和协助处理各种劳动纠纷事物。